Ang iminungkahing pagkuha ng Sony ng Kadokawa: Ang sigasig ng empleyado sa gitna ng mga alalahanin
Ang nakumpirma na bid ng Sony upang makuha ang konglomerong media ng Japanese na si Kadokawa ay nagdulot ng isang nakakagulat na reaksyon: malawak na pag -optimize ng empleyado. Habang ang pagkuha ay maaaring nangangahulugang isang pagkawala ng kalayaan, ang kawani ng Kadokawa ay nagpapahayag ng kaguluhan tungkol sa mga potensyal na benepisyo ng pagkakaroon ng tech na higante sa timon. Alamin natin ang mga kadahilanan sa likod ng positibong pananaw na ito.
Isang madiskarteng paglipat para sa Sony, potensyal na mas mababa para sa Kadokawa
Ang analyst ng ekonomiya na si Takahiro Suzuki, sa isang pakikipanayam sa lingguhang Bunshun, ay nagmumungkahi na ang pagkuha ay mas kapaki -pakinabang para sa Sony kaysa sa Kadokawa. Ang paglipat ng Sony patungo sa libangan ay nangangailangan ng isang mas malakas na portfolio ng IP, isang lugar kung saan nanguna si Kadokawa. Ipinagmamalaki ni Kadokawa ang isang kayamanan ng matagumpay na IP sa buong anime, manga, at paglalaro, kasama ang mga pamagat tulad ng oshi no ko , Dungeon meshi , at Elden Ring . Gayunpaman, binanggit ni Suzuki ang potensyal na downside para sa Kadokawa: pagkawala ng awtonomiya at mas mahigpit na pamamahala. Maaari nitong pigilan ang kalayaan ng malikhaing na naitala ang tagumpay ni Kadokawa, na humahantong sa pagtaas ng pagsisiyasat ng mga proyekto na hindi direktang nag -aambag sa pag -unlad ng IP.
Ang mga empleyado ng Kadokawa ay tinatanggap ang pagbabago
Sa kabila ng mga potensyal na disbentaha, ang lingguhang Bunshun ay nag -uulat ng isang pangkalahatang positibong damdamin sa mga empleyado ng Kadokawa tungkol sa pagkuha ng Sony. Maraming nakapanayam ang hindi nagpahayag ng pagsalungat, tinitingnan ang Sony bilang isang kanais -nais na alternatibo sa kasalukuyang pamumuno.
Ang optimismo na ito ay higit sa lahat mula sa hindi kasiya -siya sa kasalukuyang pamamahala ng Natsuno. Ang isang beterano na empleyado ay nag -highlight ng malawakang kaluwagan sa pag -asam ng isang pagbabago sa pamumuno, lalo na sa ilaw ng paghawak ng kumpanya ng isang makabuluhang paglabag sa data mas maaga sa taong ito. Ang June cyberattack ng pangkat ng pag -hack ng Blacksuit ay nagresulta sa pagnanakaw ng higit sa 1.5 terabytes ng data, kabilang ang sensitibong impormasyon ng empleyado. Ang napansin na hindi sapat na tugon mula sa Pangulo at CEO na si Takeshi Natsuno ay nag -fuel sa kawalang -kasiyahan ng empleyado, na gumawa ng pagbabago sa pamumuno ng isang maligayang pag -asam.
Ang patuloy na pag -uusap sa pagitan ng Sony at Kadokawa ay nananatiling natatakpan sa ilang kawalan ng katiyakan, ngunit ang masigasig na pagtugon ng mga empleyado sa potensyal na pagkuha ay nagpinta ng isang kamangha -manghang larawan ng panloob na dinamika at mga inaasahan para sa hinaharap.
